《好员工靠激励》[PDF]-up资源网


  现在很多企业的管理者越来越觉得员工不好管理,尤其是不能很好地进行有效激励,也有的企业花费大笔金钱,用于员工的奖励,想以激励员工,但结果却收效甚微,很多事实表明,对于员工的这些激励,即使是较迥的物质激励所起到的效果也是有限的,随着时间的推移,激励的效果便会不断打折,人的思想是最复杂的,一种激励措施不可能激励所有的员工,所以说现代企业的激励方法要讲究多样性,个性化,做到以人为本,这样的激励才有效果。

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  本书归纳了无数成功管理者的经验和心得,为您提供了一整套的激励员工方案,帮你在最短的时间内学会激励员工的诀窍,在员工管理中做到游刃有余。

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